Źródła:

McKinsey & Company, 2024 „Potęga równości Jak i dlaczego warto wspierać kobiety w karierze zawodowej?”

·     PARP maj 2025 „Rynek pracy, edukacja, kompetencje. Aktualne trendy i wyniki badań”

·     Raport „Siła kobiet”

·     Deloitte – Równość płci i DEI

·     Women in the Workplace 2024

·     Deloitte – Równość płci i DEI

·     Women in the Workplace 2024 – omówienie raportu

·     Raport „Siła kobiet”

·  Raport Uniwersytet Kazimierza Wielkiego 2025: Kobiety w biznesie. Równe kompetencje, nierówne szanse

·     McKinsey Polska – Win-Win: potencjał kobiet w gospodarce(bulldogjob.com)

·     Diversity in Polish IT 2024

·     The role of work-life balance in effective business management

·     Deloitte – ESG i regulacje szansą na zwiększenie obecności kobiet

·     Deloitte – Równowaga płci

·     Deloitte – ESG i kobiety w zarządach

·     Różnorodność płci w raportach ESG w Polsce

·     PARP – Przedsiębiorczość kobiet w Polsce

·     McKinsey Polska – Win-Win

·     Deloitte – Women in the Boardroom

·     Prawo.pl – udział kobiet w zarządach

·     Business is open to women